判断同事是人是鬼，看这3点就够了
在公司，在没有发生利益面前，大家都和睦相处，每天聊得跟好朋友似的。一起聊八卦，吐槽公司，吐槽领导，一起吃饭，诚心诚意把心
如果男人爱你，绝不会跟你说“我养你”
“我养你”，是很多人在追求另一个时，给予对方的一个承诺。这个“养你”，很宽泛，是在有限的条件里，给你一日三餐，没有再多的
在单位上班，其实领导并不关心你的前途
在单位，你以为你干得好，做出了成绩，或者是加班加点的拼命，任劳任怨，就能被领导提拔，那就大错特错了。特别是他经常夸你，说
入职新公司，切记不要用力过猛，高开低走
换到一家新的工作单位，大部分的人，都会积极的表现自己。毕竟，到了新的环境，对一切都是陌生的，别人对自己不了解，需要展现自
工作干得不开心，凭啥裸辞？就不离职！
一个同事，经常被领导批到崩溃，他工作兢兢业业，责任心强，交给他的任何工作，不管多晚，他会自动加班完成。但即便是这样，他几
在单位上班，对待无能领导就一个心态
职场上，特别是体制内，很多人都会在自己的权利范围内，最大限度的为难别人，以此来彰显自己的威力。打压，威胁，PUA，搞你心
在单位，领导不说，但你一定要懂的潜规则
很多人不懂，明明自己能力不差，除了不会说，却得不到领导重任，别人除了会说，什么都不会，却成了领导身边的红人。你勤勤恳恳，
在单位上班，不要做好人，要做就做强人！
如果你在体制内待过，必定会发现一个现象，那就是：在这里，没有一个“好人”，基本都是态度强硬、强势的人。但往往就是这些人，
在单位上班，干这种事是最愚蠢的行为
你有没有过，跟人发生冲突时，口无遮拦，或是说出很多气愤的话，事后很是后悔，却又不知道怎么弥补。还有一种是刀子嘴豆腐心的人
在单位上班，要有跟人过招的狠劲
不得不承认的一个人事实，你越宽容，越以“算了”的心态，面对欺负你的人，对方对你就越狠。特别是在单位，面对同事或上级的打压
在单位上班，不要叽叽喳喳
所谓的叽叽喳喳，就是参与讨论别人的坏话，别人在蛐蛐，你也跟着蛐蛐。但你不知道的事是，他们说的事是真是假，但你说出去的话，
在公司，不要把单位里的人和事看得太重
在公司，特别是在体制内，是一个萝卜一个坑，你的事是你的事，我没义务帮助你。甚至是，明争暗斗，看着表面祥和一片，其实，都是
如果有一天，我不再联系你
如果有一天，我不再事事跟你分享，不再故意找话题找你，不再向你抱怨工作上的事，朋友圈关闭，说明，我已经彻底放下了。或许，你
在单位上班，挣得多不如活得久
“你要做出点成绩来”、“你要认真思考，你能为公司带来什么价值？”。这样的话，在单位里，每隔一段时间就被提及，变相的催促着
在单位上班，不要太用力，要懂得“任他强”
想起一句名句：“他强由他强，清风拂山岗；他横由他横，明月照大江。”不管是在生活上，还是在职场上，当别人对你恶语相向时，无
要想变强，只需做一件事，那就是：停止索取情绪价值
发现了吗？很多人，其实过得很不开心，不管是生活上，还是职场上，归根结底，是因为太注重自身的感受了。这种感受，其实就是情绪
六亲缘浅的人，其实才是最有福气的人
有人说，六亲缘浅，没人帮衬，亲戚之间又不亲，什么都是一个人扛，何来福气？反过来想，无人找你麻烦，不会不断地向你索求，无病
在单位，不管领导问你啥，就记住一个原则
在单位，有些人看上去很内向，但一开口，就人就能知道这个人很会做事，给人一种服从感，且工作能力也很强。在单位上班，很多时候
什么都给不了你的关系，要趁早舍弃
总有人跟你说很多情话，也总有人明知你想要什么，却还在假装不懂。感情里，追求的是什么，其实大家都心知肚明。一个不想给，一个
和周围人搞好关系的秘诀：不要说太多话
什么样的人，常常受人冷落，被人无视？本事很弱，让人觉得没有拉拢价值，事事妥协，以为你没脾气，太多热情，会让人以为在巴结他
