体制内下班关空调被同事骂了怎么办？
提问者的苦恼：晚上下班把空调关了，第二天早上好几个同事骂我，说因为我关空调，早上他们来屋里好热，热得他们没法工作了。我说
想辞职，但是目前同岗位只有我一个人怎么办？
辞职者的苦恼：这个公司我干了不到一年，是我来上班前两个月刚成立的，新公司。当时选择这个新公司，是觉得这里工资比较高，而且
规定的工作都已保质保量完成了，为什么领导看不得员工“闲着”？
我个人认为：不是领导看不得员工“闲着”，而是员工在工作岗位上，在规定的时间内是不能闲着的。这与人的动物本性是一致的。人需
在工作中，感觉领导和同事很愚蠢，是我的问题还是他们的问题？
提问者：在现在的工作中，时时刻刻感觉到老板和同事极为愚蠢。甚至感觉几乎所有的话语，做法合办的事情都很愚蠢。而在我以前做过
有关武汉网约车，出租车自动驾驶引发相关行业失业的恐慌的想法
近来，武汉自动驾驶公共车辆与从业司机抢饭碗的网文，铺天盖地，负面的情绪占据多数。也不乏不怀好意，趁势煽动社会不满情绪者。
亚裔在美国地位这么低，为什么警察致死的案件比黑裔少得多？
这个问题，与中华民族基因，五千文明的发展史有很大的关系。中国进入封建的大一统社会较早，以农耕文明为特征的文化延续了几千年
谁能通俗地解释一下为什么有人怀疑姜萍？
提问者：先说好，本人体育女生，高中数学非常差，所以请尽量以通俗的语言解释我的看法：这个问题，如果放在当前社会自媒体流量为
台海能打起来吗？
目前，我国的军事装备及先进武器，进入了爆发式的发展，越是这样发展，打起来的方式会有很大的不同，就会有不同的统一选项。我认
员工总是眼里没活该怎么办？
这种情况在企业非常正常，员工眼里没活，如果原因推到员工身上，怪员工没素质，没教养，没水平，其实从反面证明这个领导正是这样
如何看待31马赫让世界其他各国都变得更文明？
31马赫的速度是一个极其惊人的数字，它代表了嫦娥六号返回地球时的速度，这一速度远超过了现有防空系统的拦截能力。嫦娥六号的
你经历过哪些荒唐可笑的形式主义？
当年，我服务过的老板接了一个工程，原计划七月开工，当年十二底交工，可这个工程立项较晚，又是甲方单位的重点工程，工程手续没
为什么中国军事如此强大了却不怎么喜欢展示这种实力呢？
这是在知乎上看到一篇文章，谈点看法这与中华民族的主体，是以农耕民族形成的文化基因有直接的关系，它的思维是以守土为基调的，
为什么人们讨厌愚蠢的人?
提问者：有些人很愚蠢，愚蠢到认为水车是风吹的，愚蠢到问一些不相关的问题，愚蠢到自行车锁不上，可为什么明明没有得罪人却要挨
什么样的领导会忽视员工的职业发展？
是领导都会重视员工职业发展，但所有的领导，都不会重视员工个体心中的职业发展。企业能当领导的基本要求，就是围绕着企业的战略
下属无法独立解决问题，事事反馈，件件找我，应该如何引导？
提问者：我已经很放权了，基本不怎么管。并且她们做的不好的时候也不会打压，基本以鼓励为主，还会给她们善后。但我发现一定是哪
职场新人是要有大的格局还是斤斤计较处处算计？
如果这个问题是一个职场新人提出来的，就可以判定，提出这个问题本身就足够愚蠢了。但年轻人，初入职场用愚蠢这个词，有点过了，
体制内，还有十年退休，该怎样度过剩余的职场时光？
关于这个问题，我想谈谈我还剩十年如何度过剩余时间的。记得我还剩十年到退休年龄时间是2003年。我是在铁路上工作，正赶上改
我对网文《危险接近！打仗前的四大信号》的看法？
这是我在网上看到一篇文章，这篇文章提出的观点战争爆发前，会出现打仗前的四大信号：紧张的国际局势。频繁的军事演习。物资储备
不明白很多人为什么喷中国的“大一统”文化？
这是在知乎上看到一篇文章，触发的一点感想。想想中国历史上腥风血雨中的春秋战国、 三国两晋南北朝、 五代十国 每一次国家分
体制内一定要去争更高的位置吗？
看到这个提问，我这个在体制内的企业拼搏了一辈子的人说，应该感悟颇深。中国成语里，有海量适合体制内的成语，官大一级压力死人
