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单位里，能力强的人得不到提拔，多是这4个毛病造成的！

职场上，每个人都怀揣着梦想与抱负，渴望通过自己的努力获得认可，实现晋升提拔。但有时候，明明你业务能力出众，却似乎总是与升

多年来，体制内的人工作稳定性较高，被人戏称为铁饭碗。一些体制外的人，忍不住羡慕，他们觉得，那些能考上公务员的人都是走了狗

从2023年起，我们通过网络就能看见，不少单位开始清理编外人员出队伍了。其实，清理编外人员这事，可不是近两年才开始的，多

在职场上，除了把本职工作做得漂漂亮亮之外，帮领导处理一些私人的小事情也是很常见的。比如说，帮领导拿个快递，买杯咖啡，或者

最近，有个网友跟我们吐槽，说他家有个叔叔，是他爸爸的堂弟，从小就学习好，考上了某985大学法学专业，毕业后就一直从政，从

职场上，很多人都有个错觉，觉得评上先进或者得到提拔，是领导对你认真工作的奖励。但实际上，这么想多少有点天真了。领导给你个

在职场上，不管什么样的行业，每个人都渴望通过自己的努力获得老板或领导的认可，实现升职加薪的梦想。然而，有些人明明能力出众

很多人到了35岁，还觉得自己是个年轻人，有一个朝气蓬勃的心。但是，在职场上，35岁实际上已经是一道重要的分水岭，人到了这

职场上，遇到一个好领导，你会工作的很舒服，也会顺利的晋升提拔。但很可惜，遇到好领导可不容易。有些领导不仅不厚道，还可能诡

前几天，我有个在国企上班的朋友跟我吐槽，说他都上班半年了，还没把单位的高层领导认全。他挺纳闷，怎么他们单位的副总级领导这

不管体制内还是体制外，凡是在职场的，都想往上爬。但是，也不是每个人都这样，比如我的同学老刘。老刘和我一个单位，老刘在我们

前段时间，和一个在国企内工作的朋友凑在一起，我突然发现他没有前几年的精神头了，说起工作来，话语间带着混日子的消极味道。我

有些人可能比较感性，和别人接触很容易被对方的温柔话语感动，立马将对方引为知己，什么话都毫无保留的告诉对方。其实，这样是不

职场上，与领导关系的好坏，往往直接关系到个人的职业发展、工作心情乃至生活状态。因此，大多数人都努力与单位领导搞好关系，梦

在职场上，能混出个名堂来，那自然是好事，值得骄傲。但话说回来，很多人出人头地后会丢掉开始的初心，而人一旦得意忘形了，就容

职场上，领导的交流调动是常见的事情，尤其是主要领导的调整，这种变动往往伴随着一定的不确定性和人心浮动。对于初入职场的新人

在职场上，有些人就像胆小的兔子，不想得罪人，哪怕别人欺负他，与他人有了纠纷，哪怕吃点亏也想委曲求全。但是，更多时候，不是

在职场里，每个人都渴望得到认可，希望自己的努力能被看见，才华能被赏识。然而，现实往往不尽如人意，其中的很多人，他们感觉自

职场上，也有有很多人会纳闷，为什么自己工作没少干，能力也不差，但却没有其他人吃得开。甚至于他们会私下里瞎琢磨，是不是别人

上个月，我一个跟随多年的老领导到了退休的时候，算起来，跟着这个老领导干了也有小十年的时光。出于感情，约着老领导坐在一块小