机构编制的精简，相信今年以来很多人已经有所耳闻了，从今年3月开始，当时国务院就提出，要精简5%编制，而各个县级机构正在不断推行机构改革了，重点还是要减轻财政供养压力，从山西娄烦、湖南古丈县、再到安徽4个县城等都开展了人口小县机构改革试点。而最近青海的玛多县宣布完成了人口小县机构整合试点工作。

根据玛多县披露，自己已经将改革前的25个党政机构整合设置为20个，其中党委机构6个、政府工作部门14个，较改革前精简了5个机构，精简比例为20%。当然，这里只是精简了机构，人员有没有裁掉并没有公布，当然如果要裁员肯定也是先干掉编制外的，体制内的应该还是非常安全的。而一个小小的玛多县，人口才1.47万左右，在之前就可以拥有25个机构，土地虽然广，但就是一个小县城，去年总的GDP只有区区3.95亿元，而去年这个县的财政收入是3119万元，但是支出却达到了惊人的12.44亿，花的钱是赚的钱40.1倍，而这些差额的钱基本都是依靠上面的财政转移来维系着正常运转。

当然不仅是青海依这样，拿去年来说，疫情影响之下，所有省市的财政自给率都没有达到百分之百。其中有22个省市自治区财政自给率没有达到50%，都在依赖着中央转移支付。拿山西来说，去年山西的一般预算内收入3453.89亿元，支出5872.65亿元，缺口为2418.76亿元。

而山西去年政府性基金收入只有628.79亿元，下滑了35.9%，主要是就是因为卖地收入的减少，所以山西财政的缺口也是比较大的，去年就获得了中央一般预算转移支付2553.58亿元，当然，山西还不算拿的最多的，四川拿了6486亿，河南也拿了5637亿，拿的最少的是厦门、宁波、大连等。

缺口如此之大，主要是两个方面的原因。第一，各地的卖地收入出现明显下滑，2022年全国的卖地收入只有66854亿元，较前一年下降了23.2%，而今年1-7月全国卖地收入22875亿元，同比继续下降19.1%，这个趋势还在继续攀升，预计今年总卖地收入很难到达5万亿。第二方面，各地的债务压力也是非常大，截至今年5月末，全国地方政府债务余额37.55万亿元，这个尺度还是在全国人大批准的限额之内。

当然这还是显性的债务，还有之前各地城投搞出来的隐性债务，去年底各地城投有3000多家，城投债规模在54万亿左右，两个加起来预估也在91万亿左右的规模，因为过去的经济大家都知道，依靠三驾马车进行驱动，而各地通过发债增加大基建固定资产的投资就是很重要的一环，但是随着现在这块的收益率下降，叠加楼市的低迷和卖地收入跳水，开源节流已经被摆在明面上来了，在收入短期内没有办法增加的情况下，只有选节约开支来度过困难。

那很多人肯定会说了，精简编制太好了，要把铁饭碗给砸了，其实恰恰相反，精简机构编制本质上是让编制更加香了、更加值钱了，一旦你有了编制，除非是自己作奸犯科，否则单位领导是无权把你开掉的，简而言之类似于互联网大厂那样的35岁危机对编内人员不好使。所以精简的意思有几种，第一种情况，如果你现在单位满编了，那怎么精简呢，国家给了5年时间，等你单位老油条退休了，那就自然精简掉了，当然在这期间就没办法招新人入编，那就聘用临时工和劳务派遣人来干活，所以现在大家看到很多临时工背锅就是这样的，真实情况可能确实是临时工；第二种情况，你单位没有满编，那就按照精简的要求缩招人员就行。

所以，大家看了一圈，发现人家根本不会动编内的人员，只是对想考入编内的人产生了影响，那就意味着考公的难度会更加大了，拿2022年国考来说，报名人数达到了202万人，相比2021年同比增长34%，平均竞争比达到59比1。

最夸张的一个职位在西藏的邮政管理局一级主任科员岗位，竞争比达到2.08万人比1，这已经比考上清华北大还要难200倍了，要知道清华北大在北京的录取率都有1%，可以看出大家有多么的趋之若鹜。

所以，总结下来就是，精简编制后，释放出来的编制就会更加少了，只会进一步加大竞争和稀缺性，但是想上车的人会越来越多，所以预计今年的国考肯定会继续创下新高，铁饭碗只会铁上加铁，只是进不去的人总是多数的，去年国考一共招录3.1万人，就意味着有199万考生都是炮灰，所以，没有最卷，只有更卷，当几万人抢一个岗位的时候，还有哪个老板敢加大投资去养这些辛苦上岸后体制内的人呢，这是个值得深思的问题。